pemimpin visioner adalah. Selain itu, mereka juga tidak segan menerima masukan dari karyawan. pemimpin visioner adalah

 
 Selain itu, mereka juga tidak segan menerima masukan dari karyawanpemimpin visioner adalah  nasional harus dapat mengawal strategi implementasi reformasi

Kepemimpinan visioner adalah kemampuan pemimpin dalam mencipta, mer- umuskan, mengkomunikasikan, mensosialisasikan, menstranformasikan, dan mengimplementasikan pemikiran-pemikiran ideal yang berasal dai dirinya atau se- bagai hasil interaksi sosial antar-anggota organisasi dan stakeholders yang diyakini sebagai cita-cita organisasi pada masa depan yang harus diraih atau. Pemimpin juga adalah seorang pemimpin yang visioner. com 2. Konsep ini sejiwa dengan salah satu tujuan program fasilitasi peningkatan kompetensi kepala sekolah yang dilakukan di lingkungan Direktorat Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan (Dotjen GTK). dipahami melalui literatur dan teori. Dikatakan ciri. Biasanya, seorang pemimpin yang visioner cenderung berpikir kreatif demi masa depan organisasi yang ia pimpin. 4. Sinamo dan Santosa (2012) Sinamo dan Santosa juga memberikan pandang tentang apa itu visioner. Kemampuan dasar tesebut hanya dapat pada orang-orang yang cerdas dan kritis. Siapa yang disebut pemimpin? Dalam artikel saya terdahulu berjudul: "Semua Orang adalah Pemimpin" diantaranya saya menulis bahwa kita semua adalah pemimpin untuk diri. KEPEMIMPINAN VISIONER DALAM PENGEMBANGAN LEMBAGA PENDIDIKAN ISLAM Asmuni Sekolah Tinggi Ilmu Tarbiyah-YPI Lahat Email : asmun123@yahoo. Menurut Hidayah (2016), kepemimpinan visioner merupaka kemampuan pemimpin dalam penciptaan, perumusan, sosialisasi, dan implementasiTokoh Dunia yang Dikenal Visoner: Baca Juga: 5 Film yang Cocok Kamu Tonton di Bulan Kemerdekaan. Pemimpin Visioner. Namun, yang menjadi masalah adalah bisnis biasanya perlu. Kepemimpinan visioner adalah kemampuan pemimpin dalam mencipta, merumuskan, mengkomunikasikan, mensosialisasikan, menstranformasikan dan mengimplementasikan pemikiran-pemikiran ideal yang berasal dai dirinya atay sebagai hasil interaksi sosial diantara anggota organisasi dan stakeholders yang diyakini sebagai cita. Sedangkan Seorang pemimpin yang visioner adalah pemimpin yang dianggap mampu menciptakan visi, misi dan tujuan yang nyata berkenaan dengan pemahaman tentang membangun masa depan yang lebih efektif, lebih mantap terhadap usaha-usaha dalam upaya peningkatan mutu yang lebih terarah dan professional. Di tempat kerja, kapabilitas individual yang munculkan olehDiantara cirri-ciri utama kepemimpinan visioner adalah: 1. Pada dasarnya, orang dengan gaya kepemimpinan ini akan selalu melihat apa saja potensi perusahaan atau organisasi yang tidak dilihat oleh orang lain. Teori kepemimpinan selanjutnya adalah teori servant. 3, No. Ngalim Purwanto, Administrasi dan Supervisi Pendidikan, Remaja Rosda Karya, Bandung, 2006, h. Dengan visi yang jelas,Tujuan dari gaya kepemimpinan demokratis adalah untuk mengaspirasi kepentingan bersama, oleh sebab itu setiap individu tanpa kecuali memiliki hak suara yang sama untuk didengar dan diperhatikan. Komitmen Terhadap Nilai Spiritual sebagai ciri yang paling menonjol dari pemimpin visioner. Di bawah kepemimpinan ini,goalperusahaan harus dirancang dengan jernih. Sebelum orang-orang berbisnis dengan kita, tentunya kita harus membuat mereka. Pemimpin dengan kemampuan strategic leadership biasanya akan lebih fokus pada pencapaian tujuan jangka panjang organisasi. (blog. Pemimpin visioner berpotensi menolak ide anggota grup lain. Dalam perusahaan, itu biasanya terkait dengan posisi, sifat, dan karakter yang melekat pada seorang manajer dan eksekutif utama. 1. Selain itu juga tujuan penulisan makalah ini yaitu sebagai pemenuhan tugas mata kuliah Manajemen Strategik agar terlaksana. May 11, 2023 · Liputan6. Wujud penolakan tersebut menunjukkan adanya sikap kepemimpinan visioner pada diri Risma sebagai wali kota. mereka mampu menyatakan visi dengan jelas dan menarik, serta menjelaskan. 1. Yang pertama adalah kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dengan manajer dan karyawan lainnya dalam. Apa. Stimulasi intelektual (intellectual stimulation) Kondisi perusahaan yang stagnan adalah musuh nomor satu. Pengertian Kepemimpinan Transformasional. Kepemimpinan visioner memiliki kemampuan dalam. Kepemimpinan visioner, adalah pola kepemimpinan yang ditujukan untuk memberi arti pada kerja dan usaha yang perlu dilakukan bersama-sama oleh para anggota perusahaan dengan cara memberi arahan dan makna pada kerja dan usaha yang dilakukan berdasarkan visi yang jelas (Diana Kartanegara, 2003). Pengertian Kepemimpinan Visioner Kata kepemimpinan sebagai terjemahan dari bahasa Inggris leadership yang berasal dari. Kompasiana adalah platform blog. Dalam membuat rencana, pemimpin visioner tidak hanya mempertimbangkan apa yang ingin dilakukan, tetapi juga mempertimbangkan teknologi, prosedur, organisasi, dan faktor lain yang mungkin dapat memengaruhi rencana. Soekarno adalah seorang proklamator dan presiden pertama di Indonesia. Mereka menghadirkan tantangan sebagai upaya memberikan yang terbaik untuk organisasidan menjadikannya sebagai sesuatu yang. Dalam hal ini, tentunya dia harus terlebih dulu. Pemimpin demokratis adalah pemimpin yang dalam mengambil keputusan ketika. Dec 20, 2017 · Pemimpin visioner lainnya adalah seorang gubernur di Jepang, Morihiko Hiramatsu. “Kepemimpinan adalah proses untuk memahami apa yang dilakukan orang secara bersama-sama, sehingga mereka. Inovatif dan kreatif. Visioner sendiri merupakan bentuk karakter yang cocok untuk dijadikan sebagai pemimpin dalam suatu kelompok atau organisasi. Kepemimpinan visioner memiliki karakteristik khas yang menjadi dasar untuk mengetahui gambaran sikap dan prilaku pemimpin yang memiliki orientasi pada visi. Pemimipin visioner adalah pemimpin yang mempunyai suatu pandangan visi misi yang jelas dalam organisasi, pemimpin visioner sangat lah cerdas dalam megamati suatu kejadian di masa depan dan 15 Opcid, h 133 . 4. Selain itu pemimpin visioner memiliki ciri diantaranya adalah yang dikemukakan oleh McLaughin (2001) yaitu: 1. 1. Fokus pada Tujuan Jangka Panjang. Kepemimpinan visioner menurut Komariah dan Triatna (2005:82) adalah kemampuan pemimpin dalam mencipta, merumuskan,. Gratis Download Ebook Perencanaan Keuangan untuk Usia 30 an. Menurut mereka, visi adalah perkakas di tangan seorang pemimpin. 19 19 PALLANGGA PRAJA Volume 2, No. Hal ini membutuhkan pemimpin untuk menghasilkan “guidance, encouragement, and motivation . penciptaan nilai (Hartanto, 2009:533). Menurut KBBI, visioner adalah orang yang memiliki pandangan atau wawasan ke masa depan. Kepemimpinan spiritualitas adalah kepemimpinan yang sejati, kepemimpinan dengan hati berdasar etika religius yang mampu membentuk karakter ketauladanan. yakob@gmail. oleh pemimpin visioner adalah: (1) kemampuan menjelaskan visi kepada orang lain; (2) mampu mengungkapkan visi; dan (3) mampu memperluas visi kepada konteks kepemimpinan yang berbeda. Pendahuluan Terra Incognita, demikian Alvin Tofller melukiskan milenium ketiga sebagai daerah yang tak dikenal yang merupakan bentangan masa depan yang tak terpetakan. Tipe dan gaya kepemimpinan tersebut tidak serta merta seperti itu adanya, akan tetapi selalu. (81,34%). Jenis kepemimpinan yang disukai oleh banyak orang, salah satunya adalah kepemimpinan visioner. ini adalah sebagai berikut: Bagaimanakah peran kepemimpinan visioner kepala sekolah dalam penjaminan mutu pendidikan di SMP Negeri 9 Surakarta? Adapun tujuan penelitian yang hendak dicapai dari penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan peran kepemimpinan visioner kepala sekolah dalam penjaminan mutu pendidikan di SMP. Ginrett, Gordon J. Menurut Hidayah (2016), kepemimpinan visioner merupaka kemampuan pemimpin dalam penciptaan, perumusan, sosialisasi, dan implementasi2. Pemimpin yang visioner memiliki ciri-ciri (Natsir,2012) sebagai berikut,5. 13 Dari pendapat di atas dapat disimpulkan bahwa gaya. Pemimpin visioner adalah seorang planner yang mampu mempertimbangkan masa depan. Ia juga kaya akan visi yang tinggi-tinggi. Efektifitas peran seorang pemimpin visioner bisa dijalankan secara maksimal apabila ia memiliki kompetensi. Kepemimpinan visioner adalah tipe kepemimpinan yang berfokus pada visi sehingga perusahaan dan anggotanya dapat mencapaigoaldi masa depan. Mampu menggalang orang lain untuk kerja keras dan kerjasama dalam menggapai tujuan. Kepemimpinan visioner adalah kemampuan pemimpin dalam mencipta, mer- umuskan, mengkomunikasikan, mensosialisasikan, menstranformasikan, dan mengimplementasikan pemikiran-pemikiran ideal yang berasal dai dirinya atau se- bagai hasil interaksi sosial antar-anggota organisasi dan stakeholders. Jenis kepemimpinan yang terakhir adalah kepemimpinan visioner, yaitu jenis kepemimpinan dimana pemimpin menginspirasi dan memotivasi para anggota timnya, berpegang teguh pada visi yang ditetapkan, dan mendorong para anggotanya untuk menjalankan tugas-tugasnya sejalan dengan tujuan besar yang ingin dicapai bersama. 5) Attribution theory of Leadership Tugas atribusional utama pemimpin adalah mengategorikan penyebab. Visioner merujuk pada gaya kepemimpinan yang melihat visi ke depan dan mengambil langkah. Sumber Ilustrasi: PAXELS. Tipe Kepemimpinan Visioner. Oleh sebab itu, pribadi ENTJ kerap dijuluki sebagai “Sang Komandan”. Gaya Kepemimpinan Visioner. Dengan demikian, penghargaan itu menegaskan atau memberi pengakuan bahwa Ridwan Kamil – bersama 17 kepala daerah dan satu politisi lainnya – adalah sosok pemimpin yang visioner, sosok pemimpin yang mampu membaca dan. 5 Gary, Jay. A. 2. Fenomenanya adalah pemimpin seringPeran pemimpin visioner dalam learning organization “Tidak ada mesin penggerak organisasi yang lebih bertenaga dalam meraih keunggulan dan keberhasilan masa depan, kecuali visi yang menarik, berpengaruh dan dapat diwujudkan serta mendapat dukungan luas” -- Burt Nanus (2001) Dari pernyataan tersebut, tersirat kekuatan dan. Materi Ceramah Kepemimpinan, 7 Juli 2010. Menurut Fisk (2002) pemimpin digital adalah visioner, motivator perubahan, mampu menggabungkan ide-ide dalam bisnis untuk proyek, dan membangun koneksi melalui penciptaan peluang baru untuk. Fungsi pertama seorang pemimpin adalah memimpin, berkomunikasi, dan memotivasi. Efektifitas peran seorang pemimpin visioner bisa dijalankan secara maksimal apabila ia memiliki kompetensi. Maka tidak heran jika para pemimpin dituntut untuk selalu bisa menampilkan kepribadian yang baik. Artinya, kepemimpinan yang selalu berupaya melakukan pembaharuan yang terus menerus dan menghargai kreativitas. 2 Kompetensi Pemimpin Visioner Pemimipin visioner. Bagi pemimpin 1M. Tipe Pemimpin Visioner. Ia akan mengedepankan sebuah kejujuran, mereka akan bersikap seperti apa yang mereka katakan. Seorang pemimpin yang senantiasa memiliki visi ke depan (visioner) berarti selalu waspada terhadap berbagai kemungkinan. Definisi lainnya dari Sanusi (2009:150) menyatakan kepemimpinan visioner. Seorang pemimpin adalah inspirator perubahan dan visioner yaitu memiliki visi yang jelas kemana. Salah satu cermin peningkatan motivasi dan disiplin kerja guru adalah kemampuan kepala sekolah yang visionerSebagai pemimpin, ia adalah sosok yang sangat kharismatik, mampu menggerakkan banyak orang, mempengaruhi dan bahkan dapat berdiplomasi dengan baik. Pemimpin demokratis memotivasi. Keywords: Kepemimpinan Abad 21, visioner, kreatif, inovatif, kecerdasan emosional. Hal itu berarti, pemimpin yang visioner mampu melihat tantangan dan peluang sebelum keduanya terjadi sambil kemudian memposisikan organisasi mencapai tujuan-tujuan terbaiknya. Pemimpin pengubah dunia memiliki catatan dan sejarahnya tersendiri. Kepemimpinan visioner, adalah pola kepemimpinan yang ditujukan untuk memberi arti pada kerja dan usaha yang perlu dilakukan bersama-sama oleh para anggota perusahaan dengan cara memberi arahan dan makna pada kerja dan usaha yang dilakukan berdasarkan visi yang jelas (Diana Kartanegara, 2003 ). Pemimpin visioner yang dimaksud dalam tulian ini adalah “pemimpin yang memiliki visi jauh kedepan melampaui masanya”. 4. Pemimpin visioner mengetahui bahwa perubahan adalah suatu bagian yang penting bagi pertumbuhan dan pengembangan. Kisah Rasul 5. 2. Ginrett, Gordon J. Secara definitif, kepemimpinan transformasional adalah bentuk nilai,. Mereka yang memiliki tipe kepemimpinan ini, selalu mendorong anggota timnya untuk selalu memacu dan mencoba hal-hal baru. 5 Stevri Indra Lumintang, menulis dalam buku Theologia Kepemimpinan Kristen, memberikan pendapat tentang kepemimpinan adalah:. Aug 17, 2022 · 30 teori perkembangan. Kepemimpinan visioner kepala sekolah adalah kunci bagi kesuksesan kepala sekolah dalam mewujudkan sekolah yang bermutu. Tidak perlu ragu, pada dasarnya semua orang mampu menjadi seorang yang visioner asal mengetahui caranya. Kepemimpinan visioner, adalah pola kepemimpinan yang ditujukan untuk memberi arti pada kerja dan usaha yang perlu dilakukan bersama-sama oleh para anggota perusahaan dengan cara memberi arahan dan makna pada kerja dan usaha yang dilakukan berdasarkan visi yang jelas. Mereka. Pemimpin visioner menetapkan. Kepemimpinan visioner adalah visi kepemimpinan yang harus dimiliki berdasarkan rambu-rambu tersebut di atas untuk mewujudkan sekolah yang bermutu, (2) memahami karakteristik dan unsur visi. Soekarno. (+=-+- men!atat tentang Raul Paulus bah"a AASesudah berkata demikian, ia mengambil roti, mengu!ap syukur di hadapan &llah di hadapan semua mereka,. Apr 8, 2023 · Salah satu kompetensi utama seorang pemimpin visioner adalah kemampuan komunikasi yang kuat. Pemimpin visioner merupakan orang yang memiliki komitmen kuat terhadap visi yang diembannya. Mereka berpikir di luar kotak, menerima tantangan dan melihatnya sebagai peluang. Seorang pemimpin visioner harus memiliki kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dengan manajer dan karyawan lainnya dalam organisasi. 2. Metode pelatihan yang digunakan adalah 1) menjelaskan kepada peserta pelatihan tentang apa dan bagaimana. Para pemimpin ini bersedia untuk berjudi pada sesuatu yang mereka percayai, tapi perjudian itu selalu terukur. SethKepemimpinan Visioner. . Mar 6, 2023 · 5. “Kepemimpinan visioner adalah pola kepemimpinan yang ditujukan untuk memberi arti pada kerja dan usaha yang perlu dilakukan bersama-sama oleh para anggota organisasi dengan cara memberi arahan dan makna pada kerja dan usaha yang dilakukan berdasarkan visi yang jelas”. Adapun langkah-langkah dalam menciptakan kepemimpinan visioner adalah sebagai berikut: 1. Pemimpin visioner menetapkan sasaran dan strategi yang Seorang pemimpin adalah inspirator perubahan dan visioner yaitu memilki visi yang jelas ke arah mana organisasi itu akan dibawa. Kepemimpinan visioner pada dasarnya adalah kepemimpinan yang lebih menitikberatkan aktivitasnya pada rekayasa masa depan yang penuh dengan peluang dan tantangan. Tidak ada kepemimpinan tanpa adanya visioner (Richard L. Kepemimpinan adalah bentuk dominasi yang didasari atas kemampuan pribadi yang sanggup mendorong atau mengajak orang lain untuk berbuat sesuatu, berdasarkan akseptasi atau penerimaan oleh kelompoknya dan. Para pemimpin yang memiliki visi adalah pribadi yang memiliki kepribadian (character) yang berdiri tegak di atas prinsip yang kukuh,. Tipe kepemimpinan terakhir adalah tipe visioner. Proactive Planning. Pemimpin visioner dapat juga dikatakan adalah pemimpin yang mempunyai mimpi atau gambaran tentang masa depan yang dinamis dari sekarang. Selalu bertanggung jawab dan memiliki kepekaan yang tinggi pun menjadi karakter yang sejatinya dimiliki oleh pemimpin visioner. Pemimpin visioner dapat juga dikatakan adalah pemimpin yang mempunyai mimpi atau gambaran tentang masa depan yang dinamis dari sekarang. Pemimpin memikirkan atau merencanakan masa depan dengan kebijaksanaan dan imaginasi. Pada dasarnya, orang dengan gaya kepemimpinan ini akan selalu melihat apa saja potensi perusahaan atau organisasi yang tidak dilihat oleh orang lain. 2. manusia yang harmonis antar anggota kelompok haruslah saling. Creative Thinking. Seperti yang kita tahu, pemimpin memiliki banyak kekuatan. Mereka memiliki bakat sebagai pemimpin yang visioner dan inspiratif. Pemimpin merupakan suatu sosok yang menjadi role model bagi sebagian orang, menjadi panutan untuk diikuti, hal itu menjadikan seorang pemimpin dituntut untuk selalu perfect dalam. Menurut Hidayah (2016), kepemimpinan visioner merupaka kemampuan pemimpin dalam penciptaan, perumusan, sosialisasi, dan implementasiPemimpin visioner lainnya adalah seorang gubernur di Jepang, Morihiko Hiramatsu. KEPEMIMPINAN VISIONER KEPALA MADRASAH DALAM MENINGKATKAN MUTU PESERTA DIDIK (Studi Kasus di MA Darul Huda Mayak Ponorogo) SKRIPSI OLEH EKA LISTRIANA NIM: 211217020. Kepemimpinan Visioner Dalam Rangka Reformasi Birokrasi. yang ada; kedua, Kepemimpinan visioner adalah kepemimpinan yang mencerminkan masa depan, pemimpinnya berfikir jauh ke depan melampaui batas waktu saat dia berada. Kepemimpinan Visioner adalah suatu. 1 Kepemimpinan Visioner 2. 6. Mereka mampu memotivasi dan menginspirasi orang lain untuk bekerja. adalah tenaga penggerak yng menuntun, menggoda, me-ngarahkan dan memfasilitasi pencapaian. Mempunyai planning dan tujuan di masa akan datang merupakan hal utama yang identik dengan sosok visioner. Sesuai namanya, pemimpin visioner mampu memberikan ide dan rencana yang dapat dimanfaatkan untuk masa depan perusahaan. Pemimpin visioner akan mendorong para anggota untuk mencoba hal-hal baru dan terus berinovasi untuk perkembangan perusahaan yang lebih baik lagi. Pada dasarnya orang. Pemikiran Soekarno didasarkan pada realita masyarakat di bidang ekonomi, politik,. Sebagai seorang pemimpin, visioner adalah seorang yang memimpin dengan cara-cara yang baru. Peran kepemimpinan visioner adalah untuk memberikan contoh atau cara kerja strategis dalam mengimplementasikan visi. Penjelasan mengenai kepemimpinan visioner dipaparkan dalam buku berjudul Kepemimpinan: Konsep, Teori, & Fenomena yang ditulis oleh Sri Widodo (2022: 199). Mampu introspeksi diri. Jun 24, 2021 · PDF | On Jun 24, 2021, Winda Syerlia published MAKALAH KELOMPOK 4 - Kepemimpinan Visioner | Find, read and cite all the research you need on ResearchGate Hal menjadi pemimpin adalah panggilan Allahi. Pemimpin visioner memiliki kemampuan yang kuat untuk mendorong kemajuan dan mengantar perubahan dengan menginspirasi karyawan dan mendapatkan kepercayaan. Menangkap Visi. Pemimpin yang memiliki tipe ini biasanya memiliki visi yang jelas dengan selalu berinovasi dalam rangka mencapai target yang ditentukan. Pada kepemimpinan visioner seorang pemimpin memposisikan dirinya menjadi agen perubahan (agent of change) yang unggul dan berdaya saing serta dapat. 1. 1 April 2020TEMPO. Seperti nahkoda, pemimpin harus mampu menentukan arah organisasi dalam situasi dan kondisi apapun dengan langkah. Lihat selengkapnyaMarno (2007:89) menyebutkan bahwa kepemimpinan visioner adalah kemampuan pemimpin untuk menciptakan visi dan menerjemahkannya pada kenyataan disebut. a. Seorang pemimpin visioner juga mampu membangun ikatan organisasi yang kuat. Kepemimpinan visioner adalah kemampuan. Menurut House et al. Kepemimpinan Kristen adalah kepemimpinan yang dimotivasi oleh kasih, ditujukan untuk pelayanan, dan dikendalikan. Dia mampu menerawang masa depan organisasi yang dipimpinnya dan kemudian mewujudkan dalam visi-visinya, ketiga, Kepemimpinan situasional adalah. 1. Visionary Leadership muncul sebagai respon dari statement “the only thing of permanent is change” pemimpin memiliki kemampuan dalam menentukan arah masa depan melalui visi. Tugas sang pemimpin adalah menentukan visi bagi organisasi yang dipimpinnya. ideal itu adalah suatu kepemimpinan yang memiliki visi. Mengasah Kemampuan sebagai Pengamat Seorang pemimpin visioner harus sering mengamati informasi-informasi yang berkaitan dengan organisasi yang dipimpinnya, termasuk isu-isu atau. kepemimpinan visioner, yaitu pemimpin yang mempunyai pandangan kedepan, mempunyai arah dan tujuan yang jelas, mempunyai semangat untuk menjadi. +. Hingga saat ini, belum ada satu gaya kepemimpinan yang sempurna yang. Demikianlah uraian di atas mengenai apa itu visioner, karakteristik orang dengan sikap tersebut, dan cara mengembangkannya. Seperti yang telah dijelaskan sebelumnya bahwa setiap pemimpin visioner tidak akan takut dalam mengambil risiko, hal tersebut berlaku dalam mengembangkan pekerjaan melalui berbagai jenis inovasi. Jenis kepemimpinan yang terakhir adalah kepemimpinan visioner, yaitu jenis kepemimpinan dimana pemimpin menginspirasi dan memotivasi para anggota timnya, berpegang teguh pada visi yang ditetapkan, dan mendorong para anggotanya untuk menjalankan tugas-tugasnya sejalan dengan tujuan besar yang ing in dicapai bersama. Pemimpin visioner dikenal sebagai seorang pengambil resiko. Pemimpin visioner adalah pemimpin yang dianugerahi pikiran yang hidup. 3. Kepemimpinan yang efektif menurut Siagian (1982) adalah kepemimpinan yang mampu menumbuhkan, memelihara, dan mengembangkan usaha dan iklim yang kooperatif dalam kehidupan organisasional, dan yang tercermin dalam kecekatannya mengambil keputusan. ” 2. Sehingga, pemimpin tersebut mampu. Aug 26, 2022 · Para pemimpin karismatik sangat peduli dengan citra mereka. Kepemimpinan visioner memiliki ciri-ciri yang menggambarkan segala sikap dan perilakunya yang menunjukkan kepemimpinannya yang berorientasi kepada pencapaian visi, jauh memandang ke depan dan terbiasa menghadapi segala tantangan dan ressiko. konsep yang dapat diuraikan terperinci dan. Dilansir dari The Balance Careers, kepemimpinan visioner adalah gaya kepemimpinan yang melihat visi ke depan dan.